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      Vous pensez que l’envoi d’une candidature spontanée est une perte de temps, que votre courrier n’aura aucune importance pour les recruteurs. Détrompez-vous. Bien rédigée, adaptée à l’entreprise ou à un interlocuteur, une candidature spontanée est bien souvent gage de réussite. Elle possède d’ailleurs de nombreux avantages par rapport à une simple réponse à une […]

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    Pourquoi et comment faire une relance de candidature?

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